| medewerkersinzetbaar.nl | VIDERE Organisatie advies | Het centrale thema van de website is het maximaliseren van de duurzame inzetbaarheid van medewerkers. | Loopbaan & Carrière → HRM 962 HR & Personeel → Personeelszaken 1146 | werkplezier 247 productiviteit 486 uitdaging 1340 medewerker 4055 | |
| inzetbaarheidalsservice.nl | N.V. Inzetbaarheid als Service | De methode 'Inzetbaarheid als Service' streeft ernaar om werknemers in staat te stellen een levenlang inzetbaar te zijn voor werk. | Management → Personeelsmanagement 1001 Personeelszaken → Verzuimbeheer 75 | eigenaarschap 40 verzuim 902 werk 2658 opleiding 9334 boek 10077 | |
| wij-techniek-di-scan.nl | Wij Techniek & Techniek Nederland | De scan beoordeelt de inzetbaarheid van medewerkers binnen een organisatie, waardoor de organisatie inzicht krijgt in de huidige situatie en potentiële verbeterpunten. | Human Resources → Personeelsbeleid 422 HR & Personeel → Personeelszaken 1146 | toolbox 91 scan 651 thema 3684 medewerker 4055 ontwikkeling 7855 | |
| activehealthgroup.nl | Active Health Group | De website beschrijft de aanpak van Active Health Group gericht op het optimaliseren van de inzetbaarheid van werknemers, met onder andere inzetbaarheidsscans en inzetbaarheidscoaching. | Preventie → Arbeidsgezondheid 177 Loopbaan & Carrière → HRM 962 | organisatiecultuur 75 verzuim 902 re-integratie 1114 preventie 1766 gezondheid 6343 | |
| cofactorgroep.nl | Co-Factor | De website richt zich specifiek op het verbeteren van de inzetbaarheid van werknemers, wat centraal staat in de aanbod van Co-Factor. | Human Resources → Personeelsontwikkeling 1013 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomgeving 170 | programma 9144 samenwerking 16762 coaching 22044 training 22944 | |
| brinqer.nl | BrinQer | BrinQer focust primair op inzetbaarheid van werknemers, in tegenstelling tot het beheer van verzuim. Dit doel is centraal in hun arbodienstverlening. | HR → Verzuimmanagement 125 HR & Personeel → HR Diensten 1095 | arbodienstverlening 44 investeren 579 verzuim 902 preventie 1766 ontwikkeling 7855 | |
| diabalans.nl | DiaBalans | DiaBalans focust op het bevorderen van de inzetbaarheid van werknemers, zowel op individueel als op organisatieniveau. | Carrière → Loopbaanontwikkeling 1146 Sociale Diensten → Mentale Gezondheid 1171 | loopbaanontwikkeling 59 duurzame inzetbaarheid 125 retraite 1095 coaching 22044 | |
| dashboardkenniskracht.nl | Kenniskracht | De website richt zich primair op het verbeteren en waarborgen van de inzetbaarheid van medewerkers, met name oudere werknemers. | Tuinbouw → Bloembollen 127 Human Resources → Personeelsbeleid 422 | leidinggeven 142 bloembollen 212 kennis 3611 | |
| tuinzaadvitaal.nl | Stigas | De toolkit voor duurzame inzetbaarheid en de workshops zijn gericht op het vergroten van de inzetbaarheid van medewerkers. | Arbeid & Veiligheid → Werkgeluk 42 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | toolkit 142 vitaliteit 1732 café 2081 workshop 15839 coaching 22044 | |
| waarborgarbo.nl | Waarborg Arbo | Het bedrijf helpt werkgevers bij het opstellen van een plan om de inzetbaarheid van hun medewerkers te waarborgen. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Arbeid → Arbozaken 46 | verzuim 902 preventie 1766 communicatie 10060 training 22944 | |
| vansorgeatwork.nl | Van Sorge Advies | Het bedrijf biedt advies en oplossingen om de inzetbaarheid van medewerkers te optimaliseren. | Personeel & Organisatie → HR 1051 HR & Personeel → Personeelszaken 1146 | vraagstuk 405 verandering 2886 leiderschap 3325 duurzaamheid 18277 team 22312 | |
| gb-ziektepreventie.nl | Gretha Braakhekke | Het website concept richt zich op het verbeteren en behouden van de inzetbaarheid van medewerkers, wat een centraal doel is. | Arbeidsomstandigheden → Verzuimpreventie 77 Loopbaan & Carrière → HRM 962 | leidinggevenden 67 protocol 109 verzuim 902 team 22312 training 22944 | |
| snelverwijspunt.nl | Zorg van de Zaak | De website richt zich op het bevorderen van de inzetbaarheid van medewerkers en het identificeren van oplossingen om dit te ondersteunen. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 HR → Verzuimmanagement 125 | interventie 272 verzuim 902 thema 3684 | |
| inhealth.nl | Inhealth | Inzetbaarheid is een centraal thema van Inhealth, waarbij het bedrijf streeft naar het verbeteren van de productiviteit en het welzijn van medewerkers. | Human Resources → Personeelsbeleid 422 Opleiding → Bedrijfskennis 103 | academy 264 verzuim 902 vitaliteit 1732 strategie 8787 | |
| prevermo.nl | Prevermo | De kern van de dienstverlening is het bevorderen van de duurzame inzetbaarheid van medewerkers. | Human Resources → Personeelsbeleid 422 Loopbaan & Carrière → HRM 962 | arbeidsmobiliteit 15 verzuim 902 preventie 1766 strategie 8787 duurzaamheid 18277 | |
| complementary.nl | Complementary | De website benadrukt het vergroten van inzetbaarheid als een centraal doel, gericht op het verbeteren van de capaciteit en het vermogen om te werken en te presteren. | Management → Personeelsmanagement 1001 Human Resources → Verzuimbegeleiding 40 | loopbaan 1318 leiderschap 3325 energie 9034 duurzaamheid 18277 coaching 22044 | |
| werkgezondheid.nl | Commissie Werk Gezondheid | De centrale focus ligt op het bevorderen van duurzame inzetbaarheid van medewerkers, waardoor ze langdurig in hun werk kunnen blijven functioneren. | Infectieziekten & Preventie → Volksgezondheid 267 | werknemer 1117 werk 2658 gezondheid 6343 samenwerking 16762 | |
| 9bee.nl | 9bee | De website richt zich op het verbeteren van de inzetbaarheid van medewerkers door middel van diverse scans en advies. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Arbeidsomstandigheden → Verzuimpreventie 77 | scans 15 verzuim 902 data 5412 | Wierden → Enter 249 |
| lefwerkt.nl | Lefwerkt | De website benadrukt inzetbaarheid als een cruciaal aspect van succes voor organisaties en medewerkers, wat leidt tot hogere werknemerstevredenheid en productiviteit. | Sociale Zaken → Arbeidsbemiddeling 1380 Loopbaan & Carrière → HRM 962 | arbeidsdeskundig 112 arbo 210 hrm 327 verzuim 902 re-integratie 1114 | |
| amviadvies.nl | AMVI advies | Een belangrijk doel van AMVI advies is het herstellen en behouden van de volledige inzetbaarheid van de werknemer. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 HR & Personeel → Personeelszaken 1146 | arbeid 98 verzuim 902 werknemer 1117 werkgever 2231 | Utrecht → Amersfoort 8011 |
| mariekebach.nl | bachvitaliteitscoaching | Een van de kernactiviteiten van de coach is het analyseren en verbeteren van de inzetbaarheid van medewerkers binnen een organisatie. | Human Resources → Personeelsontwikkeling 1013 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomgeving 170 | bedrijfsresultaat 46 hr 816 vitaliteit 1732 duurzaamheid 18277 | |
| werkenleefvermogen.nl | Werk- en LeefVermogen Verzuim | De website benadrukt het concept van inzetbaarheid als een centraal doel, waarbij werknemers en organisaties worden ondersteund bij het verbeteren van hun prestaties en betrokkenheid. | HR → Verzuimmanagement 125 Human Resources → Personeelsbeleid 422 | werkplezier 247 verzuim 902 coaching 22044 training 22944 | Nederland → Utrecht 48901 |
| ascenditur.nl | Ascenditur | Ascenditur biedt een breed scala aan diensten gericht op het verbeteren en behouden van de inzetbaarheid van medewerkers. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Sociale Zaken → Arbeidsbemiddeling 1380 | jobcoaching 85 verzuim 902 re-integratie 1114 management 2288 | Zeeland → Vlissingen 1614 |
| bedrijfsartsplus.nl | BedrijfsartsPlus | De bedrijfsartsen van BedrijfsartsPlus adviseren specifiek over het behouden van de inzetbaarheid van werknemers. | HR → Verzuimmanagement 125 | bedrijfsarts 143 verzuim 902 re-integratie 1114 | Zuid-Holland → Den Haag 19898 |
| falkeverbaan.nl | Falke & Verbaan | Een van de primaire doelen is het optimaliseren van de inzetbaarheid van medewerkers. | Zakelijke Software → HR Software 373 Loopbaan & Carrière → HRM 962 | verzuim 902 tool 1098 expertise 1611 gedrag 1758 | |
| immediator.nl | Immediator | Inzetbaarheid beschrijft de mate waarin een werknemer in staat is om productief te werken. Immediator ondersteunt organisaties bij het behouden en ontwikkelen van de inzetbaarheid van hun medewerkers. | Opleiding → Professionele Opleidingen 1125 Personeelszaken → Verzuimadvies 23 | plan van aanpak 48 bedrijfsarts 143 verzuim 902 adviseur 1016 evenement 42771 | Haarlemmermeer → Schiphol-Rijk 72 |
| richting.nl | Richting | De arbodienst focust op het herstellen en behouden van de inzetbaarheid van medewerkers. | Ondernemerschap → Ondernemersservice 40 | casemanager 58 verzuim 902 onderneming 3063 | |
| arbeidsadviesgroep.nl | Arbeidsadviesgroep | Een belangrijk onderdeel van de dienstverlening is het verbeteren en behouden van de inzetbaarheid van werknemers. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 HR & Personeel → Human Resources 4802 | ziektewet 15 wga 32 verzuim 902 verzekering 5695 coaching 22044 | |
| novamedi.nl | NovaMedi B.V. | Inzetbaarheid verwijst naar de capaciteit van een medewerker om zich actief en effectief in te zetten in hun werk. NovaMedi biedt diensten aan om de inzetbaarheid van medewerkers te verbeteren. | Personeelszaken → Verzuimbeheer 75 Arbeid & Veiligheid → Werkgeluk 42 | data analyse 114 verzuim 902 re-integratie 1114 cursus 12810 | Gelderland → Arnhem 8680 |
| vitalavie.nl | Vitalavie | Investeren in inzetbaarheid wordt gepresenteerd als een manier om rendement te behalen. | HR → Vitaliteitsprogramma’s 59 Arbeidsomstandigheden → Arbo Dienstverlening 62 | vitaliteit 1732 medewerker 4055 programma 9144 | |
| veluwecoach.nl | Veluwecoach | Coaching richt zich op het verhogen van de inzetbaarheid van werknemers en het ondersteunen van werknemers tijdens UWV trajecten. | Carrière → Loopbaanontwikkeling 1146 | levensenergie 80 wandelcoaching 245 veerkracht 738 coaching 22044 | |
| vierl.nl | Vier L | Vier L is gespecialiseerd in het optimaliseren van de inzetbaarheid van werknemers, met als doel een gezonde en productieve werkomgeving te creëren. | Arbeidsbemiddeling → Re-Integratie 921 Loopbaan & Carrière → HR-Diensten 156 | loopbaanadvies 230 verzuim 902 re-integratie 1114 werknemer 1117 coaching 22044 | |
| m-et.nl | M@ Arbo | M@ Arbo is primair gericht op het verbeteren van de inzetbaarheid van medewerkers en organisaties, door middel van preventieve maatregelen en gerichte ondersteuning. | Arbeidsomstandigheden → Arbeidsverzekering 11 Training → Online Training 62 | verzuim 902 preventie 1766 training 22944 | |
| vitanique.nl | Vitanique | Vitanique biedt diensten en programma’s gericht op het bevorderen en behouden van de inzetbaarheid van medewerkers, waarbij de focus ligt op flexibiliteit en toekomstbestendigheid. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Management → Personeelsmanagement 1001 | personeelsmanagement 40 verzuim 902 vitaliteit 1732 workshop 15839 coaching 22044 | |
| sylviavlieger.nl | Sylvia Vlieger | Sylvia Vlieger biedt oplossingen om de duurzame inzetbaarheid van werknemers te bevorderen. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Loopbaan & Carrière → HRM 962 | arbeid 98 mens 872 verzuim 902 training 22944 | |
| covades.nl | Covades | Het belangrijkste doel van Covades is het verbeteren van de inzetbaarheid van medewerkers, zowel fysiek als mentaal. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Arbeid → Arbozaken 46 | arbowet 42 verzuim 902 diagnose 1333 preventie 1766 begeleiding 10556 | |
| jarbon.nl | Arbo- en Werkadvies | De website benadrukt het belang van het maximaliseren van de inzetbaarheid van werknemers. | Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | verzuim 902 re-integratie 1114 | |
| verzuimraad.nl | VerzuimRaad | Het ultieme doel van VerzuimRaad is het vergroten van de algehele inzetbaarheid van medewerkers en de organisatie. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Loopbaan & Carrière → HRM 962 | verzuim 902 re-integratie 1114 samenwerking 16762 | |
| vanbaarle.nl | Van Baarle Advies B.V. | Het doel van de adviezen is het verhogen van de inzetbaarheid van werknemers. | Arbeidsomstandigheden → Bedrijfsgezondheid 29 | rijbewijskeuring 62 bedrijfsarts 143 productiviteit 486 coaching 22044 | |
| werkbaarbeter.nl | WerkbaarBeter | WerkbaarBeter biedt een platform voor het optimaliseren van inzetbaarheid binnen organisaties, waarbij data-gedreven beslissingen en automatisering van beleid centraal staan. | Zakelijke Software → HR Software 373 Veiligheid → Arbeidsveiligheid 275 | module 930 beleid 1730 platform 3832 data 5412 | |
| wzaa.nl | WZ Arbeidsdeskundig Adviesbureau | Het bureau focust op het behouden en verbeteren van de inzetbaarheid van werknemers, waarbij zowel functioneel als persoonlijk aspecten worden meegenomen. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Arbeidsbemiddeling → Re-Integratie 921 | verzuim 902 re-integratie 1114 werknemer 1117 werkplek 1132 | |
| burowerklust.nl | Buro Werklust | Een van de belangrijkste doelstellingen van Buro Werklust is het verbeteren van de inzetbaarheid van medewerkers. | Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 Infectieziekten & Preventie → Preventieve Zorg 242 | pmo 43 advisering 434 brochure 1463 vitaliteit 1732 | Overijssel → Enschede 5554 |
| muove.nl | Muove | Inzetbaarheid verwijst naar de mogelijkheid van werknemers om effectief en duurzaam te functioneren in hun werk. Muove biedt ondersteuning om deze inzetbaarheid te waarborgen en te bevorderen. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Sociale Zaken → Arbeidsbemiddeling 1380 | publieke sector 25 arbeidsdeskundig 112 beleid 1730 werkgever 2231 onderwijs 10660 | |
| vanderpijlbegeleiding.nl | Vander Pijl Begeleiding | De website biedt diensten aan die gericht zijn op het versterken van de inzetbaarheid van medewerkers, wat essentieel is voor het succes van een organisatie. | Psychische Gezondheid → Burn-Out 1008 Management → Personeelsmanagement 1001 | verzuim 902 re-integratie 1114 loopbaan 1318 stress 3872 coaching 22044 | Nederland → Utrecht 48901 |
| cs-opleidingen.nl | CS Opleidingen | De opleidingen van CS Opleidingen zijn gericht op het verhogen van de inzetbaarheid van werknemers, zodat zij optimaal kunnen functioneren in hun werk. | HR & Personeel → Human Resources 4802 Techniek & Voertuigen → Professioneel Onderwijs 1183 | casemanagement 101 verzuim 902 re-integratie 1114 opleiding 9334 | |
| thaeles.nl | Thaeles | Een centraal thema van de website is het bevorderen van de inzetbaarheid van medewerkers en organisaties. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Human Resources → Personeelsbeleid 422 | werkplekonderzoek 20 loopbaanadvies 230 assessment 486 re-integratie 1114 ontwikkeling 7855 | |
| exosustain.nl | ExoSustain | ExoSustain promoot de duurzame inzetbaarheid van werknemers door middel van hun producten. | Arbeidsomstandigheden → Ergonomie 262 Arbeidsrecht → Arbeid 693 | exoskelet 12 koeling 315 demonstratie 365 werk 2658 medewerker 4055 | |
| blueskyergonomics.nl | Blue Sky Ergonomics | Het doel van de diensten is het behouden en vergroten van de inzetbaarheid van de medewerkers. | Arbeidsomstandigheden → Ergonomie 262 Opleiding → Professionele Opleidingen 1125 | ergonomie 266 werkplek 1132 preventie 1766 medewerker 4055 training 22944 | |
| inzetbaarheidsmonitor.nl | Alympus | De website focust op het concept van duurzame inzetbaarheid van medewerkers, oftewel het behouden van fitheid, motivatie en productiviteit. | Human Resources → Talent Management 451 Zakelijke Software → HR Software 373 | monitor 195 competentie 266 feedback 474 prestatie 690 | |
| robidus.nl | Robidus | Robidus presenteert het inzetbaarheidsplatform en de weg van arbeidsperspectief als cruciale elementen. | HR & Personeel → Human Resources 4802 | sociale zekerheid 81 verzuim 902 | |
| healthcoachprogram.nl | Health Coach Program | Een centraal doel van het Health Coach Programma is het verbeteren van de inzetbaarheid van werknemers. | Bedrijfsvoering → Bedrijfskunde 1027 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomgeving 170 | vitaliteit 1732 medewerker 4055 programma 9144 coaching 22044 training 22944 | Delft → Wippolder 132 |
| tigra.nl | TIGRA | De website focust primair op het verbeteren van de inzetbaarheid van werknemers, waardoor zij productiever en vitaal blijven. | Preventie → Arbeidsgezondheid 177 HR & Personeel → HR Diensten 1095 | verzuim 902 preventie 1766 | Overijssel → Zwolle 7395 |
| 1voud.nl | 1voud | 1voud helpt medewerkers om hun inzetbaarheid te behouden door middel van gerichte ondersteuning. | Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | arbodienst 64 risicomanagement 387 hr 816 vitaliteit 1732 | |
| leiderschapeninzetbaarheid.nl | Mensely | De site richt zich op het vergroten van de inzetbaarheid van medewerkers door het aanbieden van tools en kennis over motivatie en betrokkenheid. | Arbeidsomstandigheden → Verzuimpreventie 77 Personeelszaken → Verzuimadvies 23 | verzuim 902 podcast 3321 leiderschap 3325 kennis 3611 team 22312 | |
| preventh.nl | Preventh | De website benadrukt de focus van Preventh op het waarborgen van de inzetbaarheid van werknemers, wat resulteert in een blijvend lage verzuimpremie. | Human Resources → Verzuimbegeleiding 40 Arbeidsomstandigheden → Verzuimpreventie 77 | verzuim 902 preventie 1766 risico 2787 platform 3832 | |
| careincompany.nl | Care in Company | Een centraal doel van Care in Company is het bevorderen van de inzetbaarheid van medewerkers in complexe verzuimprocessen. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Human Resources → Personeelsbeleid 422 | verzuim 902 medewerker 4055 ondersteuning 7747 | |
| hera.nl | Hera | Een belangrijk doel is het versterken van de inzetbaarheid van medewerkers, zowel individueel als als team. | Loopbaan & Carrière → HRM 962 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomgeving 170 | organisatieverandering 56 werkplezier 247 leiderschap 3325 talent 3957 training 22944 | |
| voortgangsbeeld-humanitas-dmh.nl | Humanitas DMH | Humanitas DMH werkt aan het behoud en de inzetbaarheid van haar medewerkers door verschillende initiatieven, zoals intervisie en het aanbieden van carrièremogelijkheden. | Human Resources → Talent Management 451 Hulp & Zorg → Zorgwoningen 89 | ontwikkeling 7855 netwerk 11755 zorg 11958 samenwerking 16762 | Drenthe → Emmen 3348 |
| dilemmaassessments.nl | DilemmaAssessments | Een van de belangrijkste diensten is het analyseren en bevorderen van de inzetbaarheid van medewerkers, inclusief mentale belastbaarheid. | Carrière → Loopbaanontwikkeling 1146 Onderwijs → Loopbaan & Carrière 3313 | reflectie 646 ontwikkeling 7855 onderzoek 9648 coaching 22044 | |
| refital.nl | Refital | Refital focust op het verhogen van de inzetbaarheid van medewerkers, door vitaliteit en welzijn te stimuleren. | Personeel & Organisatie → HR 1051 Leefstijl → Vitaliteit 651 | werkplezier 247 duurzaam 593 vitaliteit 1732 programma 9144 | Fryslân → Leeuwarden 6068 |
| evident-prima.nl | Evident | Het verbeteren van de inzetbaarheid van werknemers staat centraal, met als doel een langer en productiever arbeidsleven. | Carrière → Loopbaanontwikkeling 1146 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomgeving 170 | eigendom 109 lean 163 verzuim 902 data 5412 | |
| ascotadvies.nl | Ascot Advies B.V. | Ascot Advies helpt bij het ontwikkelen van een succesvol inzetbaarheid beleid. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Arbeidsrecht → Arbeid 693 | wga 32 cao 332 verzuim 902 verzekering 5695 | |
| aandachtarbo.nl | Aandacht Groep | De website benadrukt het belang van inzetbaarheid, met als doel het werkplezier te verhogen en het ziekteverzuim te verminderen. Dit wordt bereikt door de zieke werknemer zoveel mogelijk de regie te laten voeren. | Coaching → Carrièrecoaching 33 Veiligheid → Arbo 305 | arbowet 42 verzuim 902 coaching 22044 team 22312 | |
| setin.nl | Set in | Set in richt zich op het verbeteren en behouden van de inzetbaarheid van werknemers, zodat ze zich optimaal kunnen ontwikkelen. | Arbeidsbemiddeling → Re-Integratie 921 HR Diensten → Personeelsadvies 55 | reorganisatie 144 re-integratie 1114 loopbaan 1318 traject 3049 | |
| dorothyfens.nl | Dorothy Fens | Het primaire doel is het bevorderen van de langdurige inzetbaarheid van werknemers. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Personeelszaken → Verzuimbeheer 75 | verzuim 902 re-integratie 1114 training 22944 | |
| heldeninhealth.nl | Helden in Health | Inzetbaarheid is een kernconcept van Helden in Health, waarbij de organisatie zich richt op het versterken van de werkcapaciteit van medewerkers om uitval te voorkomen. | Arbeidsomstandigheden → Arbozorg 24 HR & Personeel → Human Resources 4802 | verzuim 902 preventie 1766 gezondheid 6343 begeleiding 10556 | |
| aandachthr.nl | Aandacht Groep | De website benadrukt inzetbaarheid als een cruciaal aspect van een succesvolle organisatie. | Arbeidsrecht → Arbowet 38 Personeelszaken → Verzuimbeheer 75 | verzuim 902 beleid 1730 medewerker 4055 onderzoek 9648 training 22944 | Noord-Holland → Beverwijk 1690 |
| companyhealthcare.nl | Company Health Care | De organisatie is gespecialiseerd in het verbeteren van de inzetbaarheid van medewerkers. | Beroep & Carrière → Werk 3655 Arbeid & Veiligheid → Werkgeluk 42 | ergonomie 266 vitaliteit 1732 training 22944 | Amsterdam → Zuidoost 815 |
| vitaalmaatwerk.nl | Vitaal MaatWerk | Het bedrijf biedt inzetbaarheidsspreekuren en advies om de inzetbaarheid van medewerkers te analyseren en te verbeteren, met als doel een optimale draai van de medewerkers. | Loopbaan & Carrière → HRM 962 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | hr-advies 175 teamcoaching 271 vitaliteit 1732 | Overijssel → Zwolle 7395 |
| accuraatverbindt.nl | Accuraat Verbindt | De inzetbaarheid van de werknemer staat centraal in de aanpak van Accuraat Verbindt om verzuim te minimaliseren. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Sociale Zaken → Arbeidsbemiddeling 1380 | verzuim 902 re-integratie 1114 werkplek 1132 onderzoek 9648 | Gelderland → Doetinchem 2706 |
| burowerkluck.nl | Buro Werkluck | Een belangrijk doel is het waarborgen van de inzetbaarheid van medewerkers, rekening houdend met marktveranderingen. | Loopbaan & Carrière → HRM 962 HR & Personeel → HR Diensten 1095 | hr-advies 175 werkgeluk 237 loopbaan 1318 medewerker 4055 training 22944 | |
| dignusarbo.nl | Dignus | Het doel is om de inzetbaarheid van medewerkers te verbeteren door integrale oplossingen en een visie op bedrijfsgezondheid. | Sociale Zaken → Arbeidsbemiddeling 1380 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomgeving 170 | arts 206 verzuim 902 preventie 1766 | |
| pascaleleblanc.nl | Eindhoven University of Technology | Duurzame inzetbaarheid, een belangrijk gebied van haar expertise, onderzoekt hoe werknemers hun vaardigheden en relevantie kunnen behouden in een veranderende arbeidsmarkt. | Loopbaan & Carrière → HRM 962 Zakelijk & Management → Bedrijfsvoering 865 | verandering 2886 innovatie 4625 technologie 4791 onderzoek 9648 | |
| fosterfleet.nl | Foster Fleet | Het bedrijf streeft ernaar de inzetbaarheid van voertuigen voor bedrijven te maximaliseren. | Wegenvervoer → Wagenparkbeheer 117 | wagenpark 1092 kosten 1957 onderhoud 19718 | |
| maat-werq.nl | MaatwerQ | Inzetbaarheid verwijst naar het vermogen van medewerkers om hun productiviteit en prestaties op de werkvloer te behouden. MaatwerQ streeft ernaar inzetbaarheid te bevorderen en te verbeteren. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | verzuim 902 | |
| lssplus.nl | LoonsomSisters | De organisatie biedt diensten gericht op het verhogen van de inzetbaarheid van medewerkers. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 HR → Verzuimmanagement 125 | verzuim 902 kosten 1957 proces 3917 training 22944 | |
| enroutebv.nl | Enroute | Het doel is het vergroten van de inzetbaarheid van werknemers, zodat zij hun werk optimaal kunnen uitvoeren. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 HR → Verzuimmanagement 125 | casemanagement 101 loopbaanadvies 230 outplacement 267 verzuim 902 re-integratie 1114 | |
| parentsinc.nl | Parents Inc. | Parents Inc. benadrukt het belang van het behouden van de inzetbaarheid van medewerkers na het krijgen van kinderen. | Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | werkomgeving 409 cultuur 3783 medewerker 4055 coaching 22044 | |
| alympus.nl | Alympus Personeelsadvies B.V. | Inzetbaarheid van medewerkers is een kernaspect van de dienstverlening van Alympus, waarbij het bedrijf zich richt op het verbeteren van de capaciteit en het functioneren van medewerkers in de organisatie. | Arbeidsomstandigheden → Arbeidsverzekering 11 HR Diensten → Personeelsadvies 55 | interim management 1166 abonnement 3251 duurzaamheid 18277 training 22944 | |
| previta.nl | PreVita | PreVita assisteert bedrijven en medewerkers bij het verbeteren van de inzetbaarheid door middel van onderzoek en advies. | Preventie → Arbeidsgezondheid 177 Human Resources → Employee Wellbeing 22 | interventie 272 doelstelling 1147 beleid 1730 proces 3917 onderzoek 9648 | |
| arbo365.nl | Arbo365 | Arbo365 helpt bedrijven om de inzetbaarheid van hun werknemers te verhogen. | Veiligheid → Arbeidsveiligheid 275 Sociale Zaken → Arbeidsbemiddeling 1380 | bedrijfsarts 143 verzuim 902 preventie 1766 risico 2787 | |
| gidsinbedrijf.nl | Gezond in Bedrijf Business School | Een belangrijk thema van de opleidingen is het verbeteren en behouden van de inzetbaarheid van medewerkers. | Preventie → Arbeidsgezondheid 177 HR & Personeel → Personeelszaken 1146 | verzuim 902 gids 1108 vitaliteit 1732 opleiding 9334 evenement 42771 | |
| react2u.nl | React2u | Het behoud en de verbetering van de inzetbaarheid van medewerkers vormt het doel van de diensten van React2u. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Human Resources → Verzuimbegeleiding 40 | risicomanagement 387 verzuim 902 preventie 1766 medewerker 4055 begeleiding 10556 | |
| track2.nl | Track 2 Arbeidsreintegratie specialisten | Het doel van Track 2 is om de inzetbaarheid van werknemers te verbeteren, zodat ze effectiever en productiever kunnen werken. | Beroep & Carrière → Werk 3655 Onderwijs → Loopbaan & Carrière 3313 | stresscoaching 13 outplacement 267 verzuim 902 re-integratie 1114 traject 3049 | |
| werkenbijotherside.nl | Otherside at Work | Een van de belangrijkste doelen is om de inzetbaarheid van werknemers te waarborgen. | Software Development → DevOps 380 | professional 1862 cultuur 3783 software 8234 vacature 9260 team 22312 | |
| werkeninzet.nl | Werk en Inzet | Het verbeteren van de inzetbaarheid van werknemers wordt actief bevorderd. | Neurologie & Hersenen → Psychische Gezondheid 7029 Arbeidsrecht → Arbeid 693 | regie 456 geluk 633 werk 2658 relatie 4154 ondersteuning 7747 | |
| werkenbijrobidus.nl | Robidus | Robidus promoot de inzetbaarheid van haar medewerkers en biedt mogelijkheden voor groei en ontwikkeling. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Onderwijs & Kinderopvang → Sociale Zekerheid 475 | arbeidsvoorwaarden 228 expertise 1611 vacature 9260 team 22312 | Zaanstad → Zaandam 2740 |
| levarbo.nl | lev arbo | Een centraal thema is het vergroten van de inzetbaarheid van medewerkers door middel van positieve gezondheid en talentontwikkeling. | Veiligheid → Arbo 305 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | arbo 210 verzuim 902 coach 2328 leiderschap 3325 | |
| mindsign.nl | MindSign | De organisatie draagt bij aan duurzame inzetbaarheid van medewerkers. | Sociale Diensten → Mentale Gezondheid 1171 HR & Personeel → Personeelszaken 1146 | preventie 1766 begeleiding 10556 | |
| empforce.nl | Empforce | Empforce richt zich op het bevorderen van inzetbaarheid, wat betekent dat ze hun cliënten helpen hun volledige potentieel te benutten. | Arbeidsbemiddeling → Arbeidsdeskundigen 10 Maatschappelijke Projecten → Sociaal 66 | arbeidsdeskundig 112 organisatieadvies 274 verzuim 902 vitaliteit 1732 begeleiding 10556 | Molenlanden → Groot-Ammers 158 |
| dagennachtvitaal.nl | Dag & Nacht Vitaal | Het bedrijf is gespecialiseerd in het monitoren en verbeteren van de inzetbaarheid van werknemers. | Preventie → Arbeidsgezondheid 177 HR & Personeel → Human Resources 4802 | verzuim 902 medewerker 4055 onderzoek 9648 | |
| pva-zutphen.nl | Praktijk voor Arbeid & Gezondheid (PvA) | De praktijk richt zich op het verduurzamen van inzetbaarheid van professionals, teams en organisaties. | Coaching → Zakelijke Coaching 61 Neurologie & Hersenen → Psychische Gezondheid 7029 | transitie 448 preventie 1766 werk 2658 leiderschap 3325 begeleiding 10556 | Gelderland → Zutphen 2690 |
| aandachtgroep.nl | Aandacht Groep | De Aandacht Groep richt zich op het verbeteren en vergroten van de inzetbaarheid van medewerkers en organisaties, met als doel een optimale werkliv en productiviteit. | Human Resources → Gezondheid 111 Veiligheid → Arbo 305 | inzet 36 werkplezier 247 vitaliteit 1732 coaching 22044 | |
| goodtocare.nl | Good to Care | Inzetbaarheid verwijst naar het vermogen van medewerkers om effectief te functioneren en hun potentieel te benutten. | Leefstijl → Vitaliteit 651 HR & Personeel → Human Resources 4802 | werkgeluk 237 vitaliteit 1732 groei 3883 coaching 22044 team 22312 | |
| bbhr.nl | Boukje Broekman HR | De professional richt zich op het verhogen van de inzetbaarheid van medewerkers. | HR & Personeel → HR Diensten 1095 | interim 729 hr 816 project 47141 | |
| 2peopleatwork.nl | 2people@work | De organisatie focust op het bevorderen van de inzetbaarheid van werknemers door middel van hun diverse diensten. | Arbeidsbemiddeling → Re-Integratie 921 | arbeidsdeskundig onderzoek 30 casemanagement 101 werkgever 2231 training 22944 | Noord-Brabant → Bergen op Zoom 2274 |
| factorpit.nl | Factor PIT | De website geeft richting bij het bevorderen van duurzame inzetbaarheid en het behouden van talent binnen de organisatie. | Veiligheid → Arbo 305 HR & Personeel → Personeelszaken 1146 | personeelsbeleid 100 werkdruk 151 arbo 210 vitaliteit 1732 | |
| pace-careercoaching.nl | PACE Career coaching | De website biedt tools en audits om de inzetbaarheid van individuen te beoordelen en te optimaliseren. | Coaching → Carrièrecoaching 33 Loopbaan & Carrière → Studieadvies 117 | loopbaan 1318 angst 1581 coaching 22044 | |
| devitaliteitsmanager.nl | De Vitaliteitsmanager | De organisatie helpt medewerkers duurzaam inzetbaar te houden, door het stimuleren van zelfregie en het aanbieden van maatwerkprogramma's. | HR → Verzuimmanagement 125 Management → Personeelsmanagement 1001 | aanpak 849 verzuim 902 vitaliteit 1732 programma 9144 | |
| humancapitalexpo.nl | Human Capital expo | Het centrale thema van de Human Capital Expo is het verbeteren van de inzetbaarheid van medewerkers. | Bedrijf → Bedrijfsevenementen 814 | kennisdeling 143 leverancier 1647 netwerk 11755 | Zuid-Holland → Gorinchem 1947 |
| smidtsadvies.nl | Smidts Advies | Een belangrijk aspect van de dienstverlening is het bevorderen en behouden van de inzetbaarheid van medewerkers. | Personeelszaken → Verzuimadvies 23 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | arbeidsomstandigheden 97 verzuim 902 re-integratie 1114 werknemer 1117 werkgever 2231 | |
| sthenos.nl | Sthenos Arbeidsmedisch Advies | Sthenos biedt diensten gericht op het verbeteren van de inzetbaarheid van medewerkers, met de hulp van hun methode. | Veiligheid → Arbeidsveiligheid 275 Ondernemerschap → Zakelijk Advies 210 | re-integratie 1114 methode 1793 verbinding 3311 training 22944 | Zuid-Holland → Rotterdam 25048 |
| via-wim.nl | Via Wim | Inzetbaarheid beschrijft de capaciteit van een werknemer om zijn of haar taken effectief uit te voeren, en is een belangrijk aspect van het verzuimbeleid. | Arbeidsrecht → Arbeidsverzuim 43 Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | verzuim 902 analyse 1579 beleid 1730 | |
| milha.nl | MILHA | De organisatie helpt organisaties de inzetbaarheid van hun medewerkers te vergroten. | Carrière → Loopbaanontwikkeling 1146 Human Resources → Personeelsontwikkeling 1013 | persoonlijk 483 loopbaan 1318 talent 3957 | Overijssel → Deventer 4751 |
| zichtopwerk.nl | RVG Re-integratie | RVG Re-integratie biedt advies en checks om de inzetbaarheid van medewerkers te evalueren en te verbeteren. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Arbeidsbemiddeling → Re-Integratie 921 | arbeidsdeskundig onderzoek 30 wetgeving 744 werknemer 1117 werkgever 2231 | Noord-Holland → Alkmaar 6507 |
| ad-vida.nl | Advida | Advida beoordeelt de inzetbaarheid van medewerkers om duurzame oplossingen te bieden. | Arbeidsbemiddeling → Re-Integratie 921 | re-integratie 1114 communicatie 10060 | |
| ttifcompany.nl | ttif.company | De focus ligt op het verbeteren van de inzetbaarheid van werknemers. | Personeelszaken → Verzuimbeheer 75 Arbeidsomstandigheden → Arbo Dienstverlening 62 | arbodienstverlening 44 loopbaanadvies 230 werkomgeving 409 verzuim 902 coaching 22044 | Noord-Holland → Amsterdam 41253 |
| arbodienstnederland.nl | Arbodienst Nederland | Het concept van inzetbaarheid van werknemers staat centraal in de dienstverlening van Arbodienst Nederland. | Arbeidsrecht → Verzuim 338 Arbeidsomstandigheden → Arbo Dienstverlening 62 | arbodienst 64 bedrijfsarts 143 verzuim 902 preventie 1766 risico 2787 | Zuid-Holland → Den Haag 19898 |
| option-consulting.nl | Option Consulting bv. | Het bureau richt zich specifiek op het ontwikkelen en implementeren van duurzaam inzetbaarheidsbeleid, waarbij medewerkers eigenaar worden van hun ontwikkeling. | Loopbaan & Carrière → HRM 962 | organisatieadvies 274 verandering 2886 leiderschap 3325 | |
| aanzetbs.nl | AanZet | Een belangrijk aandachtspunt is de inzetbaarheid van medewerkers, waarbij de focus ligt op het ondersteunen van individuen en organisaties bij het behouden van hun capaciteiten. | HR → Verzuimmanagement 125 Arbeidsomstandigheden → Arbeidsverzekering 11 | verzuim 902 vitaliteit 1732 leiderschap 3325 begeleiding 10556 | |
| barblog.nl | Barblog | Barblog beschrijft zich als flexibel inzetbaar op verschillende locaties. | Personeelsbemiddeling → Hospitality 138 Voeding & Dranken → Food 1005 | cocktailbar 63 cocktail 912 assortiment 9592 evenement 42771 | |
| slamdam.nl | SLAM DAM © | De waterkering is snel inzetbaar, wat cruciaal is in noodsituaties. | Noodhulp → Rampenbestrijding 27 Natuurbehoud → Waterbeheer 1066 | waterkering 28 wateroverlast 53 hulpdienst 76 constructie 1706 | Utrecht → Montfoort 673 |